教师绩效工资制度最新标准是什么
绩效工资:一般占工资的10%左右 特优津贴:优秀教师享有。 山区补贴:农村和边远教师享有补贴,占工资35%左右。
(十五)见习教师在见习期内任课,在18教分/月内,不计发任课效益工资,超过18教分/月,超出部分每1教分计发10元效益工资。
(十五)见习教师在见习期内任课,在18教分/月内,不计发任课效益工资,超过18教分/月,超出部分每1教分计发10元效益工资。
教师绩效工资最新标准(一)课堂教学教分值按公式N=计算。其中为教师所授第i班学时数,为所授第i班课时折算系数。计算以教务科正式下达的学期教学计划及实际授课学时数为基本依据。
教师绩效工资标准表如下:领做早操:0.5教分。领做课间操:0.5教分。组织课外文体活动:0.5教分/小时。组织校运动会:0.6教分/小时。出差:10教分/周。指导教师:0—12教分/学期。
建立正常晋级增薪制度,具体办法由国务院规定。基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师3800元,大专教师4100元,大学本科教师4500元。
绩效工资怎么计算
1、计算公式为:个人绩效工资=该月绩效工资基本金额*n%*部门系数*个人考核等级系数。
2、【法律分析】:绩效工资=基础绩效+奖励绩效 基础绩效占绩效工资的70%奖励绩效占30 职工个人基础绩效月标准额是根据标准来的,比如管理岗科员是1740,办事员1620等,管理岗、技术职称岗位、工勤技能岗位,不同级别有各自的标准。
3、绩效工资的算法:首先根据企业净利润来制定整体员工工资总额,再根据工资总额制定计件工资与基数,大致是生产数量×计件工资×基数=绩效工资,这是一般公司的计算标准。
4、绩效工资的计算先按企业净利润来制定整体员工工资总额,然后按工资总额制定计件工资和基数。一般的计算标准:生产数量乘以计件工资和基数。绩效工资由4部份组成:基本工资,年龄工资,岗位工资。
事业单位绩效工资发放标准是什么?
国家对事业单位绩效工资的分配方案是这样的:基础性绩效工资占绩效工资总额的70%,随工资按月发放;奖励性绩效工资占绩效工资总额的30%,在职工年度考核后,且结果为合格以上,才可一次性发放。
薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。事业单位其它工资:部分省市有关津补贴出台前暂保留以下津补贴。
事业单位绩效 工资发放标准 是以本次事业单位工资改革调整办法为例,本次改革将调整事业单位工作人员基本工资标准,同时将部分绩效工资纳入基本工资。
事业单位绩效工资是指根据工作业绩和个人表现,奖励工作优秀者的一种薪酬制度。绩效工资标准表则是一个量化评估体系,可以对不同职位、不同级别的员工进行分类管理和考核。
事业单位绩效工资发放标准是什么? 以本次事业单位工资改革调整办法为例,本次改革将调整事业单位工作人员基本工资标准,同时将部分绩效工资纳入基本工资。
事业单位绩效工资标准表
1、年的绩效工资标准表主要有以下变化: 新增地方津贴:根据不同地区消费水平差异,把地方津贴纳入绩效工资体系,给予相应的津贴奖励。 新增住房补贴:对于需要迁居的员工,可以按照规定给予住房补贴。
2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。绩效工资 主要体现工作人员的实绩和贡献。
3、(一)岗位工资 ①管理岗岗位工资 管理岗分为一级职员正部级到十级职员办事员。如果从九级晋升八级实职副科的话,需要党组任命,组织笑乱拆部考核。
4、【事业绩效工资标准表】 在职人员与离退休人员的现行生活补贴发放渠道不变,即由单位自筹;离退休人员新增生活补贴由财政全额发放;在职人员新增绩效工资的50%由财政补助,其余部分自筹解决。
5、事业单位绩效工资标准是什么?以本次事业单位工资改革调整办法为例,本次改革将调整事业单位工作人员基本工资标准,同时将部分绩效工资纳入基本工资。
6、调整后的岗位工资标准,专业技术人员由现行的550元至2800元分别提高到1150元至3810元,管理人员由现行的540元至830元分别提高到1130元至2600元分别提高到170元至5795。
教师绩效工资标准表
1、基本工资:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元 教龄工资:80元/年 可是工资:按劳取酬 绩效工资:一般占工资的10%左右 特优津贴:优秀教师享有。
2、级、8级对应的岗位工资为2007元、2174元、2440元,如果一名一级职称老师成功晋升到高级职称,那么最少能上涨333元,最多为766元。老师,是一种职业,指教学生正确知识的人。
3、基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元。教龄工资(含工龄):每年80元,随着教龄增长。